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CNTL

                                                                                                                                                                                                                                  

  

 

CURSO DE  NIVELACION DE TECNICOS DE LABORATORIO CLINICO


OBJETIVO

 

El propósito fundamental de este proyecto de  nivelación es capacitar a los  técnicos de laboratorio clínico para que puedan optar  por  un  reconocimiento formal a través de un diploma avalado por el Ministerio de Salud Pública y Asistencia  Social y desempeñar su trabajo con competencia reconocida y en cumplimento del código de salud y normativa de habilitación de los laboratorios clínicos de Guatemala. 

 

I: ANTECEDENTES

A.     Creación del  proyecto

 

La Nivelación de Técnicos de Laboratorio Clínico surge de la necesidad compartida por  la    Asociación de Químicos Biólogos de Guatemala  (AQBG) y el Departamento de Recursos Humanos del Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social (MSPAS) sobre  la creación de un proyecto de capacitación del Técnico del Laboratorio Clínico empírico con años de experiencia que les permitiera nivelarse con los técnicos con diploma extendido por  el MSPAS.   Así es como en el año 2010 la AQBG presenta el  proyecto “Nivelación de Técnicos de Laboratorio Clínico “a la Directora en funciones del Departamento de Formación de Recursos Humanos y a la Directora de la Escuela de Técnicos de Laboratorio Clínico del MSPAS para su discusión y aprobación.

 

El proyecto de “Nivelación de Técnicos de Laboratorio Clínico  fue aprobado a través de la firma de un convenio de cooperación técnica entre autoridades de la  AQBG y del Departamento de Formación de Recursos Humanos del MSPAS, iniciando su ejecución  en el año 2011. El documento  “CONVENIO DE COOPERACIÓN TÉCNICA ENTRE LA AQBG Y EL DEPARTAMENTO DE FORMACION DE RECURSOS HUMANOS DEL  MSPAS para la realización del “ CURSO DE NIVELACION DE TECNICOS DE LABORATORIO CLINICO DE GUATEMALA” responsabiliza a la  AQBG de la conducción y ejecución del curso de capacitacion para la nivelacion y el contenido del programa  y la planificación del mismo es aprobado  por la  Titular del Departamento de Formación de Recursos Humanos del MSPAS,  quien además tiene bajo su responsabilidad  las acciones de monitoreo para garantizar la  calidad y legitimar  el diploma de desempeño que acredite a los estudiantes que concluyan satisfactoriamente su formación como Tecnicos de Laboratorio Clínico.

 

El primer ciclo del Curso de Nivelación de Técnicos de Laboratorio Clínico  (CNTL)  realizó en el 2011, con  la rectificación anual del convenio AQBG-MSPAS se ha continuado  impartiendo el curso en los siguientes años hasta el 2015 que está en proceso.

 

B.Requisitos para inscripción

Los alumnos para optar al ingreso  al  CNTL  deben cumplir con  los requisitos estipulados por el Departamento de Recursos Humanos del MSPAS.   Siendo uno de los  requisitos es trabajar actualmente   como  técnico de laboratorio clínico  en una institucion o laboratorio estatal o privado.

 

Organización y desarrollo del curso

La organización y  desarrollo del Curso de Nivelación de Técnicos de Laboratorio Clínico está bajo la dirección de la Coordinadora Académica nombrada por la Junta Directiva  de la AQBG. La coordinación del curso  comprende:   inscripción y admisión de estudiantes,  impartición del curso, evaluación final,  acto de graduación  y trámite del diploma.  Cada una de estas fases  es acompañada y auditada por  autoridades del Departamento de Formación de Recursos Humanos del MSPAS.

 

Los ciclos escolares 2011, 2012 y parte del 2013 fueron impartidos en las instalaciones del CUM (Centro Metropolitano)   de la Facultad de Medicina de la Universidad de San Carlos  –USAC- ;  a partir del mes de mayo del 2013 el curso  se trasladó a las instalaciones del Centro de Formacion de Eventos Catolicos (7ª. avenida 3-19 zona 1) donde se han llevado a cabo los ciclos 2014 y el actual 2015.  En ambas instalaciones se ha contado con la infraestructura y el equipo requerido en cumplimiento del perfil y objetivos definidos del curso los que se explican en este documento.

 

El CNTL se imparte los dias sábados en  jornada matutina  de 8:00 a 12:00 horas y jornada vespertina de 14:00- 18:00 horas . Se decidieron estos horarios para los  alumnos que trabajan sábados medio dia puedan  participar en este curso.

 

El curso esta diseñado en ocho unidades las que cubren las diferentes áreas del laboratorio clinico (Urianálisis, Parasitologia, Hematología, Química Clínica y otras)    Cada una de las  unidades se  imparten de acuerdo al   programa  y  calendarizacion establecida.

 

Hasta el ciclo 2014 han finalizado el curso de nivelacion un  total de 415 téccnicos de laboratorio clinico. Son provenientes de la ciudad  61 %  y 39 %  de diferentes departamentos del pais. El MSPAS ha completado el tramite y extendido el Diploma correspondiente a la totalidad de participantes.( Ver gráfica 1)

 

Importancia de la continuación del  Curso

El  convenio de nivelación de técnicos de laboratorio clínico establecido  entre la AQBG  y el MSPAS, debe continuar  porque ha permitido  a los técnicos que laboran en los laboratorios clinicos del pais actualizarse y  equiparar sus conocimientos teóricos con su experiencia y así contribuir a la mejora del diagnóstico clinico en apoyo al diagnóstico médico. 

 De esta manera,    logran alcanzar  el  reconocimiento formal por parte del  Ministerio de Salud Publica y Asistencia Social, y desempeñar su trabajo con competencia reconocida y en cumplimento del código de salud y la normativa de habilitación de los laboratorios clinicos de Guatemala. 

 
 

II.        ORGANIZACIÓN Y DESARROLLO DEL CURSO

 

La organización y desarrollo del  CNTL  se lleva a cabo  de acuerdo con las  fases  siguientes:

 

1.    Pre –inscripción y admisión de los estudiantes

 

Cada estudiante debe presentar un expediente con la documentación requerida para su preinscripción por el MSPAS y AQBG.   Si cumple con los requisitos de pre-inscripción  es convocado a una evaluación  de admisión con el propósito de verificar  si posee conocimientos básicos de laboratorio clínico para que pueda  ingresar al curso de nivelación.  

 

A cada uno de  los   estudiantes  que aprueban la evaluación de admisión se les realiza  una  entrevista Si el estudiante cumple con lo descrito anteriormente se le autoriza su admisión.

 

2.    Inscripción  e inicio del curso. 

 

El primer sábado de febrero se da inicio  al curso y se levanta  el  acta de  inauguración  en el Libro de Actas aprobado por la titular del Departamento de Recursos Humanos del MSPAS.  En esta acta se inscriben  los alumnos que asistirán al curso  y se completa con  las actividades siguientes:

 

a)    Presentación del personal docente

b)    Presentación de los estudiantes

c)    Informacion sobre la organización del curso

d)    Presentación del Perfil,  objetivos y metodología  del curso (anexo 2)

e)    Presentación de las unidades del curso y su contenido general

f)     Presentación del Reglamento de Evaluación

Se entrega una copia a cada uno de los estudiantes para su conocimiento y se realiza una presentación del mismo      

g)    Lectura y entrega del reglamento del Curso

Se da a conocer el reglamento de participación en el curso.  Este reglamento es firmado por cada estudiante y se le entrega una copia del mismo

 

g) Conferencia inaugural: Atención al paciente

 

3.    Recursos humanos

 

Los  recursos humanos con que cuenta el curso son  Coordinadora general y 5 docentes Químicos Biólogos con amplia experiencia profesional, personal de secretaría y servicios.  Personal de la Dirección de la Escuela de Técnicos de Laboratorio Clínico y Departamento de Formación de Recursos humanos del MSPAS

 

 

4.    Desarrollo y ejecución del  curso

 

El desarrollo y ejecución del curso se basa en la calendarización de las actividades programadas en cada una de las ocho (8)  unidades de conocimiento establecidas.

 

Unidad 1: Fundamentos Básicos 

Unidad 2: Urología

Unidad 3: Parasitología

Unidad 4: Hematología

Unidad 5: Inmunología Básica

Unidad 6: Química Clínica

Unidad 7: Bacteriología Básica

Unidad 8: Introducción a Banco de Sangre

 

 

En cada unidad se entrega el programa del contenido y calendarización de teoría y laboratorio. Se entrega en cada clase el material audiovisual que se utiliza en las clases y las prácticas de laboratorio.   Los laboratorios cuentan con los materiales y equipo que se necesita.  Algunas casas comerciales apoyan con equipo cuando este es requerido.  

 

Asignación de secciones

Los estudiantes se organizan en secciones; la sección A y B  en la jornada de mañana de 8:00 a 12:00 horas y la sección C y D en la jornada de la tarde de 14:00 a 18:00 horas.  Mientras una sección recibe teoría la otra recibe laboratorio.

 

Evaluación  Parcial

De acuerdo con Reglamento de Evaluación la evaluación se divide en zona  y nota final;  en el caso de la teoría la zona se basa en hojas de trabajo sobre los contenidos impartidos y examen parcial, y la del  laboratorio por entrega de informes de las prácticas realizadas y muestras problema, La nota de promoción es de 70 puntos y los estudiantes tienen derecho a dos oportunidades de recuperación en cada unidad las que se van programando a lo largo del ciclo.

 

Evaluacion final

 

 Consiste de un Examen  de laboratorio y un examen de teoria que evaluan todo el contenido del curso. Setenta (70) puntos es la  nota de promoción paracada uno de estos exámenes  y de acuerdo con el reglamento de evaluación los estudiantes tienen derecho a dos oportunidades de recuperación. 

 

Para tener derecho a exámenes finales es necesario haber aprobado todas las unidades, si no se trata como un caso especial, se analiza cuáles son las deficiencias y se autoriza tutoriales en laboratorios bajo la supervisión de un profesional del laboratorio donde el estudiante pueda practicar y cuando esté listo se le evalúa nuevamente. Los casos especiales son presentados a la Directora de la Escuela de Técnicos de Laboratorio Clínico para su aprobación y recomendaciones.

 

5.    Acto de graduación. 

 

Los estudiantes que aprueban el curso se presentan al acto de graduación donde se hace entrega en presencia de autoridades del MSPAS una constancia donde se indica que finalizaron y aprobaron el curso de nivelación y se informa que el  Diploma está en trámite.   Se premia a los diez mejores estudiantes con un diploma de Reconocimiento.  

 

6.    Acompañamiento y auditoria del MSPAS

 

Las autoridades del Departamento de Formación de Recursos Humanos aprueban  los expedientes de los estudiantes, aprueban el contenido del Programa del curso y realizan visitas de supervisión en las instalciones donde se imparte el curso. 

La coordinación del CNTL entrega al Departamento de Formación de Recursos Humanos el material utilizado en la imparticion del curso, los exámenes finales de cada unidad y los exámenes de final del curso.

 

CNTL presenta  los respectivos  cuadros de notas y libro de registro de notas aprobado por el Departamento de Formacion de Recursos Humanos .  Estos pasan por una auditoria por autoridades de la Direccion de la Escuela de Tecnicos de Laboratorio Clinico para verificar si todo esta en orden .

 

CNTL presenta las actas realizadas durante el ciclo tales como: Lista de alumnos inscritos,  explicacion de la salida o retiro de estudiantes y resoluciones de casos especiales con la aprobacion de la Directora de la Escuela de Técnicos de Laboratorio Clinico. 

 

7.     Trámite de Diploma

 

Los estudiantes que cumplen satisfactoriamente todos los requerimientos y aprobado todas las unidades y el examen final  se procede al  trámite del diploma ante  las autoridades correspondientes del MSPAS que los acredita como Técnicos de Laboratorio Clinico, para trabajar bajo la supervisión de un Químico Biólogo

 

 III)   ALUMNOS NIVELADOS CICLO 2011 Y 2014

En total el MSPAS  ha extendido el  Diploma de Técnico de Laboratorio Clinico a 415 de los 427 alumnos que han finalizado el Curso de Nivelación del ciclo 2011 al  2014.


Del total de alumnos nivelados el  60 % trabaja en el departamento de Guatemala (ciudad y municipios cercanos)  y el 40 %  se ubica  nivel departamental como   puede     observarse en la tabla 2 y gráfica 1

 

 

IV) CICLO 2015

En este ciclo se inscribieron un total de 73 estudiantes y actualmente continuan 71. 


V) CONCLUSIONES 

§    El CNTL ha logrado la nivelación de 415 técnicos de laboratorio clínico empíricos del país.   El  60por ciento se ubican en el departamento de Guatemala y 40por ciento de los diferentes departamentos.  De los técnicos nivelados aproximadamente el 90  por ciento laboran en laboratorios privados y el resto en instituciones de salud del estado.

 

  §  En la evaluación del curso  por parte de los estudiantes son  gratificantes las opiniones que manifiestan acerca de que el curso les ha servido para mejora en su trabajo, que han aprendido y comprendido el porqué de los procedimientos analíticos.  

 

 §  El personal técnico que cursa la nivelación se motiva y mejora su autoestima, y expresan que les gustaría  actualizar continuamente sus conocimientos prácticos y demandan cursos que le ayuden a mejorar la calidad de su trabajo.

 

§     La programación del curso les permite asistir al mismo sin perjudicar su horario laboral, cumpliendo en  con  un promedio de ciento cincuenta (150) horas de clases teóricas y prácticas de laboratorio.

 

§  Uno de los aportes de la nivelación es que al capacitar al técnico de laboratorio el servicio de laboratorio clínico mejora,  obteniendo resultados  más confiables  con lo que se logra un mayor apoyo  al  diagnóstico médico  y beneficiando a los usuarios de dicho servicio

 

§   El convenio de “Nivelacion de Técnicos de Laboratorio Clinico de Guatemala” entre la Asociacion de Quimicos Biologos de Guatemala –AQBG-  y el Departamento de Formación de Recursos Humanos del Ministerio de Salud Publica y Asistencia Social se ha ejecutado eficazmente.   Se ha logrado el  reconocimiento formal a través del otorgamiento del diploma avalado por el Ministerio de Salud Publica y Asistencia  Social que les permite  desempeñar su trabajo con competencia reconocida y en cumplimento del código de salud y la normativa de habilitación de los laboratorios clinicos de Guatemala.

 








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